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關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹

| 徐球

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關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹

關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹(精選篇1)

王__,男,中共黨員,國家二級心理咨詢師,全國大學生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo)教師,2006年9月-2010年07月就讀于海南大學人文傳播學院,2010年6月通過學校公開招聘留校擔任輔導(dǎo)員,2012年12月通過學校公開科級競崗考試,破格提拔為學校團委綜合科副科長。

一、不斷加強政治理論學習,爭做合格黨員、優(yōu)秀團干

高舉團旗跟黨走。堅決擁護黨的路線方針政策,高度一致,堅決做到“黨有號召,團有行動”;堅決開展“兩學一做”教育學習實踐,深刻開展自查自糾,堅決抵制“四風”,自覺增強黨員意識、黨性原則和黨性修養(yǎng);堅決執(zhí)行學校黨委決定,自覺維護學校中心工作,服務(wù)大局;堅決遵守國家法律法規(guī),忠于職守,克己奉公,服務(wù)青年,服務(wù)社會。

二、不斷增強工作的創(chuàng)新性和實效性,全面搭建服務(wù)學生、服務(wù)社會有效平臺

一是豐富校園文化活動,突出文化育人功能。積極開展“迎新晚會”、“新年晚會”等品牌活動,組織開展高雅藝術(shù)進校園專場演出等。

二是做好思源學堂的'使用管理工作,服務(wù)校內(nèi)外大型賽會。制訂《思源學堂大禮堂使用管理辦法》、《思源學堂大禮堂安全應(yīng)預(yù)案》等規(guī)章制度,堅持管理好、維護好、服務(wù)好原則,開展低碳節(jié)能減排、消防培訓(xùn)等活動,確保思源學堂安全使用。積極完成教育廳、團省委部門主辦的各類大型賽會,展現(xiàn)海南大學風采。在海南省第五屆大學生藝術(shù)展演中,因我校出色的承辦了本屆比賽,主辦方特為我校設(shè)置了“特別貢獻獎”。在承辦全國校園好聲音(華南賽區(qū))比賽過程中,得到主辦方、各高校一致好評。

三是積極配合學校完成臺胞青年千人夏令營青年論壇、香港青年訪問團歡迎晚會、瓊澳青年夏令營等外事活動。

三、不斷參加校內(nèi)外志愿服務(wù)活動,發(fā)揚干事創(chuàng)業(yè)精神

功崇惟志,業(yè)廣惟勤。為引導(dǎo)廣大團員青年積極投身志愿服務(wù),積極組織并參加校內(nèi)外志愿服務(wù)活動,結(jié)合??谑小半p創(chuàng)工作”、“校園文明大行動”、“威馬遜校園恢復(fù)”等專題教育實踐,率先垂范,發(fā)揚干事創(chuàng)業(yè)精神,在實踐中受教育、長才干、做貢獻。在__、2016年度中被評為海南大學工會評委先進個人。

關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹(精選篇2)

小趙同志2002年大學畢業(yè),2005年進入洛陽香江萬基鋁業(yè)有限公司,現(xiàn)任洛陽香江萬基鋁業(yè)有限公司溶出車間主任。9年來,從普通員工到車間主任他兢兢業(yè)業(yè),盡心盡責。在工藝操作上精益求精,大膽進行技術(shù)改進25項,提高了生產(chǎn)效率,降低了能量消耗,為公司降低成本1400多萬元。在工作中思路開闊、善于學習、勤于思考,培養(yǎng)了十幾個生產(chǎn)骨干.2013年12月18日公司三期溶出機組試車成功并投入生產(chǎn),做為溶出車間主任,憑著積極、認真、負責的工作態(tài)度,摸索出了一系列行之有效的操作方法并附以實施,收到了良好的效果,為溶出三期機組在短時間內(nèi)順利達產(chǎn)達標做出了貢獻.他的努力付出贏得了廣大干部職工的贊譽,多次獲得洛陽香江萬基鋁業(yè)有限公司“優(yōu)秀員工"“先進個人”“安全生產(chǎn)管理者”等榮譽稱號。

一、勤奮學習增強素質(zhì),開拓進取勇攀高峰

多年來,他始終把學習作為做好工作的首要條件,年復(fù)一年,日復(fù)一日,孜孜不倦。在氧化鋁理論學習上,他堅持不懈、認真學習,一邊理論自學,一邊現(xiàn)場實踐,2010年撰寫了《論溶出余熱回收降低汽耗的措施》《論溶出空氣氧化法脫硫技術(shù)》等多篇論文。在技術(shù)改進方面主要有調(diào)整汽水平衡降低新蒸汽消耗、技改脫硫流程降低系統(tǒng)中硫含量提高氧化鋁質(zhì)量、技改廢酸管道保證提高送沉降洗水量、閃蒸過料管改為耐磨復(fù)合管道、壓煮器

底部軸材質(zhì)變更延長使用壽命、出料泵改造、壓煮器減速機皮帶輪改造、隔膜泵一端進料技改為兩端進料、循環(huán)水回水過濾改造等等。在安全管理上,他制定了嚴格的考核制度,抓住一切可以利用的時間組織員工學習人的不安全行為、物的不安全狀態(tài),設(shè)備的安全操作等安全知識的學習。2012年5月,榮獲“新安縣總工會社會主義核心價值體系主題教育活動演講比賽"三等獎。

二、愛崗敬業(yè)力求卓越,堅守崗位盡職盡責

“在崗就要愛崗,愛崗就要敬業(yè)"。這是小趙同志牢固樹立的職業(yè)理念。在9年的工作當中,他一心撲在事業(yè)上,兢兢業(yè)業(yè),埋頭苦于.香江萬基溶出車間是氧化鋁生產(chǎn)的“心臟”,他深知工作的重要性,在工作期間從不擅自離崗和請假。幾年來,他堅持出滿勤,連續(xù)幾年放棄公休假,把心思和精力都用在了工作上。不管大小事情,他都認認真真地去做,而且做得非常出色。他這種敬業(yè)精神受到了單位領(lǐng)導(dǎo)職工的廣泛贊譽.2010年2月7日早晨6點35分全廠突然停電,溶出車間一片漆黑,所有泵類、攪拌等用電設(shè)備全部跳停,若不采取斷然措施,則必然造成槽罐溢流、管道料漿沉積、安全閥起跳、高溫料漿蒸汽噴濺等嚴重后果,情況相當緊急。小趙臨危不亂,在人員不足、通訊切斷的情況下,指令班長、主操到現(xiàn)場操作,他獨自一人在主控室指揮一二期同時停車悶罐,并馬上向組織人員對攪拌裝置攀車,防止料漿沉積.在他正確、及時、合理的指揮及車間成員的密切配合下,順利的完成了對一二期機組的停車悶罐,阻止了事

故的發(fā)生,最大程度的保證了車間人員及生產(chǎn)設(shè)備的安全,把公司的損失降低至最低。在他心目中,工作、事業(yè)始終是第一位的,盡其所能作奉獻,是他不懈的人生追求.

三、眾志成城鑄偉業(yè),披肝瀝膽灑熱血

溶出車間是氧化鋁生產(chǎn)核心環(huán)節(jié),堪稱氧化鋁企業(yè)的心臟.其生產(chǎn)能力的高低,代表整個氧化鋁企業(yè)的技術(shù)水平。產(chǎn)能的高低主要取決于溶出系統(tǒng)是否能夠連續(xù)穩(wěn)定運行.他深感自己身上的擔子重、責任大。明白要真正做到“指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、服務(wù)”八個字可不容易,他以身作則,每天深入生產(chǎn)現(xiàn)場一線,哪里有問題就有他的身影出現(xiàn);堅持對車間重要設(shè)備管道運行情況進行巡檢,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,他說“我們不能等設(shè)備出現(xiàn)問題才著手解決,要把工作做到前頭,工作重心前移,把問題消除在萌芽狀態(tài),變被動為主動”,他時刻用這句話來警示自己,也時時提醒自己的同事.有他起草制定了溶出車間設(shè)備維護和檢修計劃,是設(shè)備的故障率大大降低,同時嚴格要求各班組做好設(shè)備維護,并對巡檢、點檢情況進行監(jiān)督,有力推動了車間對設(shè)備運行維護情況的主動掌控,組織召開每周、每月專題會,找出差距,進行總結(jié),提出目標,督促完善。在他的帶領(lǐng)下,2013年機組運轉(zhuǎn)率比年度計劃提高了2.5%。

多年來,小趙同志為了鑄造自己的事業(yè),嘔心瀝血、摸爬滾打,苦干實干、無私奉獻,他憑著對工作高度負責的態(tài)度和執(zhí)著敬業(yè)的精神,深深的.感染和激勵著身邊的每一位員工,起到了模范帶頭作用。他只是公司普通的一員,他的事跡也并非驚天動地,但平凡孕育高尚、細小昭示博大,他把對氧化鋁事業(yè)的一片赤誠融于他的行動,在平凡的工作崗位上,做出了卓越的成績,在他的身后,留下的是一串串堅實而閃光的足跡.

關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹(精選篇3)

黎雄欽給予家有的太少,給予別人卻多。由于他對工作投入極大的熱情和全部心血,不僅僅在道班工人中樹立了很高的威望,而且感化和激勵著周圍的同志。在工作、生活中他處處關(guān)心同志,幫忙他人事無巨細,在道班中他是個受到所有人歡迎的熱心人。

為了發(fā)展道班的副業(yè)生產(chǎn),補貼道班工人微薄的工資收入,黎雄欽用心學習種養(yǎng)技術(shù),并將學到的東西毫不保留地奉獻他人。羅榕道班班長陸德賢同志家庭經(jīng)濟十分困難,從事公路養(yǎng)護工作十幾年,每月僅靠多元的工資收入維持家庭開支。黎雄欽與妻子到羅榕道班并在道班住下后,在自己搞肉豬、母豬養(yǎng)殖的同時,用心鼓勵陸德賢也一齊養(yǎng)殖,并將自己的技術(shù)經(jīng)驗傳授出去,使陸德賢由原來不懂養(yǎng)殖發(fā)展到近幾年每年飼養(yǎng)母豬頭,肉豬近頭,家庭經(jīng)濟狀況有了明顯的好轉(zhuǎn),從而使其牢固地樹立了安于養(yǎng)路、以班為家的思想。

黎雄欽同志為公路事業(yè)奉獻了大半生,幾十年來雖沒有驚天動地的創(chuàng)舉,但他在平凡的工作崗位上默默地做出了不平凡的業(yè)績。熟悉他的人都知道,只要黎雄欽到哪里,路就好到哪里。黎雄欽同志用自己的一言一行譜寫了一曲動人的生命之歌,得到了單位、黨、政府的肯定,個性是得到了群眾的一致好評。

關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹(精選篇4)

奉節(jié)地理位置相對偏遠,但潘星寧19年始終堅守在這片熱土上。農(nóng)村出生的他從小家庭條件艱苦,在做好本職工作的同時,始終對貧困兒童有著一份特殊的感情。作為隊站團支部成員,2013年,他主動向支部申請成立“助學基金”,并積極與縣團委對接,連續(xù)10年助學幫困資助2名貧困家庭學生。“潘星寧大哥正如他的名字一樣,像夜空中的星星,雖然寧靜,卻照亮著我的夜空。”以前資助過并現(xiàn)在已經(jīng)大學畢業(yè)的學生曾經(jīng)這樣評價他。

“消防工作是件嚴肅的事情,無論任何時候,本事要過硬?!闭f著這句話的時候,潘星寧依然面色沉著,對消防隊員來說,每一次火場沖鋒和事故救援,都要打一場硬仗。正是因為這種“打鐵還需自身硬”的人生態(tài)度,才讓他在19年的消防生涯當中,先后斬獲“先進個人”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“十佳優(yōu)秀基層士官”“改革先鋒”等稱號,記“三等功”1次、嘉獎14次,用自己的實際行動忠實踐行了“對黨忠誠、紀律嚴明、赴湯蹈火、竭誠為民”的錚錚誓言。(潘鋒 劉書海 何苗 圖片由奉節(jié)縣消防救援大隊提供)

關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹(精選篇5)

__,男,廣東省__縣人,1949年出生,中共黨員,大專學歷,現(xiàn)任廣東省電信有限公司__縣分公司黨總支書記兼經(jīng)理,五一勞動獎?wù)率论E材料。

他扎根特困山區(qū)__電信工作十八載,以身作則,遵紀守法,廉潔自律,充分發(fā)揮黨總支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和作為一名普通老黨員的先鋒模范作用,團結(jié)和帶領(lǐng)__電信全體員工堅持以黨的精神和“”重要思想為指針,落實,勇于面對激烈的市版權(quán)所有 場競爭和異質(zhì)分流日益加劇;特別是在__年和__年,緊緊圍繞省、市公司的工作部署,發(fā)揚__電信人團結(jié)協(xié)作,眾志成城,不畏困難,敢于拼搏,銳意進取的創(chuàng)業(yè)精神,正確處理好企業(yè)改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系,創(chuàng)造性地開展工作:一手抓改革,認真做好干部職工的政治思想工作,較好地完成企業(yè)各項改革工作,使職工的精神面貌煥然一新;一手抓發(fā)展,努力改善服務(wù),不斷提高通信服務(wù)質(zhì)量。在通信市場競爭劇烈和各項業(yè)務(wù)發(fā)展不協(xié)調(diào)的情況下,連續(xù)兩年超額完成了市分公司下達的業(yè)務(wù)收入剛性考核指標;注重抓好黨建和工作,使__電信繼續(xù)保持快速、健康發(fā)展的`良好勢頭,事跡材料。

在汕尾市分公司對各縣(市)分公司的年度效績考核中,連續(xù)兩年取得了總分全市第一名的優(yōu)異成績。在做好自身各項工作的同時,服務(wù)大局,緊密配合縣委、縣政府各時期的中心工作,長期關(guān)心和支持當?shù)氐墓媸聵I(yè)的建設(shè)和發(fā)展。兩年間,共捐款和籌措資金數(shù)百萬元修建了河西公路、__公園、圳口村大禹杯村容村貌的治理和校舍危房改造,以及對口扶貧單位的計生服務(wù)站等。

“為官一任,造福一方”是__的人生格言。在他的帶領(lǐng)下,__電信多次得到了省公司、市分公司和地方各級黨政軍領(lǐng)導(dǎo),以及社會各界人士的好評。__年度,被市委、市政府授予“兩大會戰(zhàn)先進單位”;1999年和__年曾二次被廣東省委、省政府授予“文明單位”稱號;__年縣分公司營業(yè)一班被省公司評為“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”;__年,縣分公司安全文明小區(qū)被省委、省政府授予“廣東省優(yōu)秀安全小區(qū)(社區(qū))”稱號; 1999年、__年和__年三次被 中共汕尾市委、市人民政府評為“文明單位”,__年和__年,連續(xù)兩年被市分公司評為先進單位??h分公司黨總支部年年被 中共__縣委和縣直屬機關(guān)黨委評為 “先進黨總支部”和“先進基層黨組織”。__年和__年__分別被省公司和廣東省總工會授予“企業(yè)優(yōu)秀管理者”和“廣東省五一勞動獎?wù)芦@得者”榮譽稱號。

關(guān)于五一勞動獎?wù)率论E的介紹(精選篇6)

現(xiàn)年__歲的__,自擔任一開隊隊長以來,憑著一腔熱血、務(wù)實求真、技術(shù)精湛的精神,一步一個腳印,始終以黨的方針、路線為指引,積極向上的工作態(tài)度,迎難而上,奮力拼搏,使一開隊成為一個敢啃硬骨頭、敢打硬仗、勇挑重擔的一支“鋼鐵”隊伍,因工作突出曾多次被評為集團公司勞動模范、科技創(chuàng)新工作者等多項榮譽稱號。

嚴格管理不松手,質(zhì)量標準不走樣是__長期堅持的工作原則。他常對員工說:“要上崗要上標準崗,干活要干標準活”。在每條巷道的施工中,__都把質(zhì)量標準化管理放在首位,無論從巷道成型、錨桿的`打設(shè),還是噴漿質(zhì)量、巷道的禮貌施工等方面,他都嚴格要求員工按質(zhì)量標準進行施工。并先后制定了工程質(zhì)量標準化管理制度、工程質(zhì)量同驗收管理人員工資掛鉤等多項規(guī)章制度。就過去的四采區(qū)14161上下巷掘進任務(wù)和安裝綜采設(shè)備都保質(zhì)保量的完成礦下達的任務(wù),處理突發(fā)隱患百余起。

今年__月份以來,礦上指定一開隊擔任五采區(qū)東風井聯(lián)絡(luò)巷掘進任務(wù),該地區(qū)施工條件復(fù)雜,工緒多、工程量大、任務(wù)緊,一開隊為__公司開拓老隊,員工平均年齡大、素質(zhì)差,年老體弱的人員多、出勤低的情景下,__為確保工程的順利如期完成,常常跟班、連班井下工作時間達800分鐘以上,再加上又是黨政一把抓,升井后還要梳理地面的資料整理情景,使“雙基建設(shè)”“員工培訓(xùn)”“內(nèi)部市場化”等工作名列公司前茅。

__不但能干、實干,還“會”干。他進取經(jīng)過技術(shù)創(chuàng)新推動開拓工作上臺階。在東風井聯(lián)絡(luò)巷施工期間,因耙?guī)r機要跟隨工程進度移動,所以掩蓋風水管和電器設(shè)備成了一個難題,__琢磨出利用廢舊鋼管稍微加工,可直接扣住落底的電纜和風水管路不受放炮飛石的損壞,及不增加材料的浪費又減少隱患、事故的發(fā)生,也便于挪動,在有效提高工作效率的基礎(chǔ)上,也增加了安全效果。

__帶領(lǐng)全隊員工緊緊圍繞安全生產(chǎn)這個中心,在增強自身建設(shè)創(chuàng)立禮貌區(qū)隊的同時,狠抓“雙基”建設(shè)和質(zhì)量標準化工作,努力構(gòu)建安全文化,不斷提高員工的安全素質(zhì),進取營造安全大氛圍,各項工作均取得了較好的成績,提前完成的全年生產(chǎn)計劃,一年來杜絕了輕傷以上人身事故,三違現(xiàn)象明顯下降。

同時完成公司多項重點工程,工程質(zhì)量優(yōu)良品率到達100%,機電管理杜絕了失爆現(xiàn)象。狠抓了內(nèi)部市場化管理,全年節(jié)儉的材料費4萬于元,為了使員工生活環(huán)境得到了根本性改變,在公司的大力支持下,將職工宿舍上升為職工公寓,使樓道和宿舍經(jīng)常堅持干凈和衛(wèi)生,給員工創(chuàng)造了良好的工作環(huán)境和學習環(huán)境。目前、職工精神面貌篷勃向上,團隊精神不斷提升,凝聚力,向心力不斷加強,公司組織創(chuàng)造建“雙基”建設(shè)工作以來,黨政領(lǐng)導(dǎo)井上井下積極配合,多次受到公司的好評。

閱盡征程好風光,更有勝景在前頭。如今,__正帶領(lǐng)全隊員工以更加飽滿的工作熱情,發(fā)揚成績,無私奉獻。因為他明白,自我有一份執(zhí)著的追求,那就是:扎根煤海,干事創(chuàng)業(yè),做一名出色的“煤海開拓者”,為__公司的輝煌發(fā)展貢獻力量。

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